常规型、社会型和管理型是霍兰德职业兴趣测试中的三种类型。其中，常规型的人喜欢按计划办事，细心、有条理，习惯接受他人的指挥和领导，自己不谋求领导职务；社会型的人喜欢与人交往，善于沟通，具有组织能力和团队精神；管理型的人具有较强的领导才能和管理能力。