尊敬的员工：

您好！本公司发现您在近期无故旷工，违反了公司的规定。根据公司的《员工管理制度》，我们不得不对此事作出处理。请您在24小时内做出书面说明并提供相关证明材料。如因个人原因造成旷工，将会被处以警告或者罚金；如因其他原因造成旷工，将会根据情况予以处理。

特此通知。

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